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hr先問 你為什么選擇我們公司
你對(duì)我們公司了解多少
你對(duì)我們?cè)搷徫涣私舛嗌?br>項(xiàng)目經(jīng)理
先一分鐘自我介紹
你認(rèn)為該崗位最重要的是什么
你學(xué)習(xí)能力怎樣，舉個(gè)例子
你的溝通能力怎樣，舉個(gè)例子
你當(dāng)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生的時(shí)候主要干了什么工作
當(dāng)銷售時(shí)你怎么跟客服進(jìn)行更有效的溝通

金蝶實(shí)施顧問實(shí)習(xí)生面試題

一分鐘自我介紹
你對(duì)改公司了解多少
你對(duì)該崗位了解多少
你怎么與他人進(jìn)行溝通
你的學(xué)習(xí)能力怎么樣，舉個(gè)例子
你的辦公軟件程度怎樣

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HR首先就你的簡(jiǎn)歷問一些基本內(nèi)容，學(xué)校，實(shí)習(xí)經(jīng)歷，家人這塊，注重實(shí)習(xí)經(jīng)歷，然后對(duì)業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考察，問你對(duì)我們這個(gè)工作崗位的理解，對(duì)公司產(chǎn)品的認(rèn)識(shí)，最后進(jìn)行筆試，筆試內(nèi)容很多是會(huì)計(jì)類，計(jì)算題居多，筆試后等通知。

金蝶暑期實(shí)習(xí)生面試題

1.你為什么選擇我們公司？為什么想從事這個(gè)？
2.你對(duì)于客戶服務(wù)意識(shí)怎么看，如果客戶大發(fā)雷霆，你認(rèn)為會(huì)是什么原因?qū)е碌?，怎么解決？
3.本公司產(chǎn)品的ERP系統(tǒng)，你了解多少，其中的采購(gòu)管理，數(shù)據(jù)表都有哪些，流程如何？
4.實(shí)習(xí)必須六個(gè)月以上，而九月開始秋招，你怎么協(xié)調(diào)，開學(xué)后，能保證幾天到崗

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是有一個(gè)人力資源和一個(gè)專業(yè)面試官來面試，全程大概20分鐘，先是面試官問了一些專業(yè)問題，然后人力資源問了一些行為問題和性格問題。

金蝶財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生面試題

專業(yè)問題包括稅務(wù)相關(guān)問題，費(fèi)用報(bào)銷相關(guān)問題，發(fā)票處理相關(guān)問題，工作經(jīng)驗(yàn)。人力資源問了是否能快速工作，細(xì)致工作，適合什么樣的工作環(huán)境，舉例說明，還有什么offer？

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