半結構化面試，三個面試官，上來首先做一分鐘的自我介紹然后根據簡歷問一些問題，談談對客戶經理這個崗位的理解，做好一個客戶經理除了認真和細心還需要具備哪些條件。談談你的職業(yè)規(guī)劃，問題都不是很難，也沒有特別專業(yè)的問題，不過同時面對三個面試管還是會比較緊張的。

中國工行業(yè)務客戶經理面試題

簡單講一講你對這個崗位的理解
你為什么會選擇銀行，而不選擇與你的專業(yè)相關的行業(yè)
談談你的職業(yè)規(guī)劃
講一講你在實習的過程令你印象比較深刻的難題或者困難？你當時是怎么解決或者客服困難的呢？
如果說你能夠入職的話，你對自己將來的職業(yè)發(fā)展和規(guī)劃有怎么樣的一個大概想法？
如果讓你去任職柜員工作的話，你可以勝任嗎，簡單說下理由。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

半結構化面試考先讓我做個1分鐘自我介紹，然后由其中一名考官問1、2個問題，最后其他幾名考官又問了例如：學校專業(yè)、優(yōu)缺點、特長、選擇工行的原因、是否本地人等一些基本問題

中國工行ib客戶經理面試題

無領導小組，但實際過去，是七人一組，和公務員的面試形式有點像，時間是二十分鐘。當時的題目是文化產品，
半結構化面試考先讓我做個1分鐘自我介紹，然后由其中一名考官問1、2個問題，最后其他幾名考官又問了例如：學校專業(yè)、優(yōu)缺點、特長、選擇工行的原因、是否本地人等一些基本問題

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

銀行面試基本上都是群面，我們進去12個人然后分兩個小組，是無領導化面試，然后給了我們一個題目，讓我們就題講自己的觀點，然后面試官根據我們的表現計分。

中國工行2級技術員面試題

1、你為什么會選擇中國工商銀行?
工行是第一大行，喜歡工行的工作方式。

2、數字化、智能化對銀行轉型起到了什么推動作用?
使工作效率大大提高。

3、你覺得我們工行網點應該如何改進?
我感覺改進的話就是工作方式應該改進一下。
4、請談一談民營銀行的優(yōu)勢及劣勢?
優(yōu)勢：利息高，劣勢就是群眾不放心。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>