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          東莞三星視界有限公司 面試 (共17條面試經(jīng)驗分享)

          面試感覺

          面試難度

          • 面試難度指數(shù):
          • 55
          • 0%
          • 14%
          • 57%
          • 21%
          • 7%

          應聘途徑

          東莞三星視界有限公司面試經(jīng)驗(共17條) 最近更新時間:2025-03-24 19:47:25

          oled開發(fā)工程師面試經(jīng)驗(東莞) - 東莞三星視界有限公司
          2024-07-17 15:45:14 | 校園招聘
          面試過程:

          通過校園招聘,講述簡歷上的項目,淺層的講一下用了什么專業(yè)知識,是群面的形式,五個人一起,薪水不高有保密協(xié)議,感受很普通

          面試官問的面試題:

          東莞三星視界有限公司oled開發(fā)工程師面試題

          自我介紹,想從事什么方向的工作內(nèi)容,然后單純的根據(jù)簡歷上的項目經(jīng)歷和掌握技能詢問知識,并不硬核

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          gis技術(shù)工程師面試經(jīng)驗(東莞) - 東莞三星視界有限公司
          2023-10-18 15:50:01 | 校園招聘
          面試過程:

          問的都是簡歷的項目,為什么來我們公司,你的意向崗位是什么。開始都是3對5,一個個自我介紹,介紹完了就開始一個個問了,時間,20分鐘的樣子

          面試官問的面試題:

          東莞三星視界有限公司gis技術(shù)工程師面試題

          你做什么項目,遇到什么困難,怎么解決的。你遇到的困難過程中有什么收獲。你為什么要來三星。你有收到其他offer嗎。

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          oled工程師面試經(jīng)驗(群面) - 東莞三星視界有限公司
          2024-10-29 20:28:40 | 含無領導面試
          面試過程:

          面試是群面形式,3對5,先是按順序自我介紹,然后輪流問簡歷上的項目以及實習經(jīng)歷,個人感覺下來難度還行

          面試官問的面試題:

          東莞三星視界有限公司oled工程師面試題

          面試是群面形式,3對5,先是按順序自我介紹,然后輪流問簡歷上的項目以及實習經(jīng)歷,個人感覺下來難度還行

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