通過校園招聘，官網(wǎng)投遞簡歷。第一輪是群面，好像12個人，還蠻多，一起討論常見的無領導小組的題目。討論過程，如果不是很有把握，還是不要當leader，但是一定要發(fā)言且善于總結，敢于說話。討論完之后，匯報，面試官會針對沒說話的或說話比較少的同學提問

北京天職國際會計師事務所上海分所審計助理面試題

1V1有兩輪，首先是HR面，常規(guī)的是針對簡歷的校園經(jīng)歷提問；自己的優(yōu)點和缺點；為什么從事審計等，提前準備一下就好。第二輪1V1是合伙人面試，我遇到的是一個蠻溫柔的女合伙人，先自我介紹，然后說自己最有成就感的一件事；有什么要問面試官的

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第一輪是HR面試，主要問問從以前單位離職的原因，期望薪資等；
第二輪是合伙人面試，主要問問從前負責底稿程序。

北京天職國際會計師事務所上海分所中級審計員面試題

1、舉例說明針對收入的審計程序
2、父母是否支持你做審計
3、能接受的加班強度是多少
4、入職后期望從事什么類型的業(yè)務

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先是網(wǎng)測，都是大學生普通的行測和性格測試，感覺基本不刷人
然后是群面，我當時是無領導小組討論，我們組比較水，最后是10進2，有的組甚至是10進6
二面是hr單獨面，感覺是壓力面，hr說話毫不客氣，用詞也很難聽，忍過去就好了。
最終三面是合伙人面，1對6，問了下為什么選天職，為什么審計，然后如果同事被升職了，你沒有，你會怎么辦
最后三面完兩天就發(fā)郵件說要簽三方。

北京天職國際會計師事務所上海分所審計助理面試題

1.為什么天職，為什么審計
2.四大投了哪些？本土八大還投了哪些
3.接不接受長期出差，接不接受加班，父母贊同你長期出差嗎
4.然后如果同事被升職了，你沒有，你會怎么辦

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