打電話進(jìn)行面試,問為何選擇上海說姐姐在上海,問了為何選擇這個(gè)職位,因?yàn)椴挥憛?,問了對其他職位還感興趣說還是自我感覺比較喜歡質(zhì)量,以崗位為主不是城市。
面試官問的面試題:施耐德電氣qe質(zhì)量工程師面試題
用三個(gè)詞描述你下你的性格
樂觀對待事情比較積極,善于學(xué)習(xí)(會觀察周圍每個(gè)人的特質(zhì),見賢思齊),溝通力強(qiáng)(同學(xué)舍友之間比較能包容,對事不對人,比較能換位思考)
我這個(gè)時(shí)群面,先是5分鐘,材料閱讀,再是每個(gè)人六分鐘的自我介紹加觀點(diǎn)闡述,然后大家自行討論出結(jié)果。最后是面試官給大家提問,大家一起來出結(jié)果。最后反問面試官問題。
面試官問的面試題:施耐德電氣qe質(zhì)量工程師面試題
疫情環(huán)境下,關(guān)鍵供應(yīng)商受疫情影響無法提供關(guān)鍵的十種零件,有兩天時(shí)間,你會做什么準(zhǔn)備,這兩天里你會干什么。
群面,問題是工廠實(shí)際生產(chǎn)中需求較大,產(chǎn)能相對不足的相關(guān)案例,兩個(gè)問題。小組每個(gè)人單獨(dú)有六分鐘時(shí)間,先是自我介紹,然后就兩個(gè)問題進(jìn)行回答,接下來是小組討論
面試官問的面試題:施耐德電氣qe質(zhì)量工程師面試題
對小組討論的總結(jié)
討論過程中每個(gè)組員大概扮演了什么角色
覺得討論過程中有哪些不足
對崗位的認(rèn)識
覺得哪個(gè)組員更符合leader的要求
(共753條) 基恩士(中國)有限公司
(共633條) 西門子
(共413條) 施耐德電氣
(共63條) 沈陽新松機(jī)器人自動化股份有限公司
(共87條) 杭州和利時(shí)自動化有限公司
(共18條) 廣州智光電氣股份有限公司
(共8條) 浙江杭蕭鋼構(gòu)股份有限公司
(共5條) 桐昆集團(tuán)股份有限公司
(共5條) 蘇州春秋電子科技有限公司
(共9條) 匯川科技
(共5條) 中核北方核燃料元件有限公司
(共5條) 中國鐵路成都局集團(tuán)有限公司