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          采埃孚(中國(guó)) 63人分享

          采埃孚(中國(guó)) - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-06-08 10:44:29

          知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了采埃孚(中國(guó))工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀采埃孚(中國(guó))的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解采埃孚(中國(guó))福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

          福利待遇

          福利補(bǔ)貼

          采埃孚(中國(guó))有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

          superhayley
          采埃孚(中國(guó)) | FP&A

          房補(bǔ)不清楚,交通有班車,其他的一般都有,畢竟500強(qiáng) 福利感覺和其他車企比沒啥優(yōu)勢(shì),但和其他行業(yè)比還是可以的

          職朋9574049
          采埃孚(中國(guó)) | 工程師

          沒有房補(bǔ)和交通補(bǔ)貼,但是提供免費(fèi)班車,有公積金,正常繳納五險(xiǎn)一金,對(duì)于應(yīng)屆生有些小福利,比如安家費(fèi)什么的。

          社會(huì)保險(xiǎn)

          在采埃孚(中國(guó))工作的人87%的反饋有社保(5險(xiǎn)),12%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上采埃孚(中國(guó))社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          住房公積金

          在采埃孚(中國(guó))工作的人87%的反饋有,12%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上采埃孚(中國(guó))住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工資收入

          月工資統(tǒng)計(jì)

          職位名平均工資最高工資最低工資
          b普工727590005550
          design engineer105001050010500
          材料開發(fā)工程師140001400014000
          業(yè)務(wù)員采購(gòu)員970097009700
          員工580058005800

          所有采埃孚(中國(guó))工資待遇(共25條)

          工資漲幅

          采埃孚(中國(guó))一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

          RJ
          采埃孚(中國(guó)) | 供應(yīng)商開發(fā)工程師

          目前是一年一次漲薪,這兩年汽車行業(yè)不景氣,大概漲薪只有3-5%。薪酬體系完善,會(huì)有年終和年中都會(huì)有談話,定績(jī)效。

          職朋2777644
          采埃孚(中國(guó)) | 機(jī)械工程師

          一般一年漲薪一次,20年因?yàn)橐咔榈脑蚬炯w沒有調(diào)薪,公司普漲的話漲幅應(yīng)該不大,據(jù)說5%左右。薪酬體系還算可以。

          年終獎(jiǎng)

          采埃孚(中國(guó))有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

          superhayley
          采埃孚(中國(guó)) | FP&A

          有年終獎(jiǎng),2個(gè)月,一般要到第二年的3,4月份發(fā), 但工資漲幅比較一般,大概3到4個(gè)點(diǎn)吧 感覺還可以吧

          職朋9574049
          采埃孚(中國(guó)) | 工程師

          有年終獎(jiǎng),一般是兩個(gè)月的工資,但也需要根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和公司當(dāng)年的經(jīng)營(yíng)狀況再看具體發(fā)多少。

          工作時(shí)間

          是否準(zhǔn)時(shí)下班

          在采埃孚(中國(guó))工作的人33%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,33%的反饋偶爾晚下班,33%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上采埃孚(中國(guó))是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          周末是否加班

          在采埃孚(中國(guó))工作的人16%的反饋周六經(jīng)常加班,16%的反饋周六周日均加班,66%的反饋周六周日偶爾加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上采埃孚(中國(guó))周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工作時(shí)間大家說

          采埃孚(中國(guó))工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

          職朋9406842
          采埃孚(中國(guó)) | pcb采購(gòu)專員

          準(zhǔn)時(shí)下班,無加班基本,年假十五日,雙休。但遇見緊急項(xiàng)目加班是避免不了的,一年會(huì)忙兩三個(gè)月至少。

          職朋用戶
          采埃孚(中國(guó)) | pmc倉(cāng)庫(kù)管理員

          早七晚七,兩班倒,周六加班,各種福利都有,年假七天,病假五天伙食好,值得入職,公司是德國(guó)ZF企業(yè),福利待遇很人性化

          上班大家說

          晉升機(jī)會(huì)

          采埃孚(中國(guó))的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

          職朋用戶
          采埃孚(中國(guó)) | 普工

          跟其它公司一樣普工,領(lǐng)班,車間領(lǐng)導(dǎo) 只要工作認(rèn)真,勤勞肯干有機(jī)會(huì) 工資待遇都一樣沒有特殊待遇基本一樣

          工作節(jié)奏

          采埃孚(中國(guó))工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

          superhayley
          采埃孚(中國(guó)) | FP&A

          一般不加班,比較輕松,看結(jié)賬進(jìn)度,有可能加班,但較少, 輕松輕松輕松輕松輕松輕松輕松輕松輕松輕松輕松輕松

          職朋9574049
          采埃孚(中國(guó)) | 工程師

          工作節(jié)奏較快,下班一般都準(zhǔn)時(shí),周末偶爾加班,會(huì)涉及跟德國(guó)總部的匯報(bào),有時(shí)差問題,加班的話公司免費(fèi)提供晚餐。

          工作壓力

          采埃孚(中國(guó))工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?

          職朋用戶
          采埃孚(中國(guó)) | 普工

          壓力不大一人一崗,操作簡(jiǎn)單粗暴,簡(jiǎn)單易懂,一個(gè)普通操作工哪來的壓力,好好干活就得了,沒那么多煩心回事

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