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          招商銀行信用卡中心 489人分享

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          招商銀行信用卡中心 面試 (共254條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

          面試感覺

          面試難度

          • 面試難度指數(shù):
          • 56
          • 0%
          • 13%
          • 63%
          • 16%
          • 7%

          應(yīng)聘途徑

          招商銀行信用卡中心面試經(jīng)驗(yàn)(共254條) 最近更新時(shí)間:2025-07-08 10:20:55

          統(tǒng)一群面面試經(jīng)驗(yàn)(群面) - 招商銀行信用卡中心
          2023-05-16 15:45:21 | 含無領(lǐng)導(dǎo)面試
          面試過程:

          1、兩位面試官介紹流程、看演示視頻、隨機(jī)分組
          2、各組自己做任務(wù)
          3、匯報(bào)、補(bǔ)充

          買材料的時(shí)候要控制成本。需要一個(gè)人操作,一個(gè)人在拍賣的時(shí)候算花銷和余額,幾個(gè)人想組合策略。各個(gè)分工隨情況調(diào)整。

          面試官問的面試題:

          招商銀行信用卡中心統(tǒng)一群面面試題

          形式:一場12人,分成兩組,玩游戲pk,開始有簡單自我介紹
          游戲環(huán)節(jié):拍賣-建造-組合-路演
          拍賣:有10個(gè)材料包,每包3個(gè)材料,兩組分別出價(jià)競拍,價(jià)高者得,價(jià)低者可以選擇是否再拍一輪,如果價(jià)格相同,出價(jià)快者得。
          建造:把拍到的材料組合成地塊,不同材料組合會(huì)有增值收益,過程中有說明書可以看
          組合:把地塊組合成商業(yè)區(qū)
          路演:對自己組做的這個(gè)商業(yè)區(qū)進(jìn)行路演,講一下主題定位,用戶人群,收益模式等等
          金錢:每個(gè)組400,后續(xù)買地需要80,所以有320可以買材料。

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          管培面試經(jīng)驗(yàn)(成都) - 招商銀行信用卡中心
          2020-09-16 15:01:57 | 校園招聘
          面試過程:

          通過校園招聘得到的面試機(jī)會(huì),當(dāng)時(shí)招聘的管培生只有211、985的學(xué)生可以進(jìn)入面試,大家的學(xué)習(xí)能力都蠻強(qiáng)的。整個(gè)面試流程一天完成,當(dāng)天大概有90個(gè)人來參加面試。早上是領(lǐng)導(dǎo)、HR姐姐介紹企業(yè)以及Q&A環(huán)節(jié),然后是筆試(主要是行測類題目),筆試環(huán)節(jié)大概篩掉了30個(gè)人。然后下午一面是群面環(huán)節(jié),群面后等待了好幾個(gè)小時(shí)才來到二面,是2對1的形式,優(yōu)秀的會(huì)直接到終面(可惜我沒能走到那一步)。這是我第一次參加面試,當(dāng)時(shí)真的太青澀了,記得我面試完以后走在熙熙攘攘的大街上看到高聳的建筑忍不住哭了。記得當(dāng)時(shí)群面的HR小哥哥特別和善,其實(shí)我當(dāng)時(shí)無領(lǐng)導(dǎo)討論的時(shí)候就一臉懵逼,全程也沒咋發(fā)言,感覺我那時(shí)候其實(shí)就應(yīng)該被刷掉了,但是他還讓我進(jìn)了二面嗚嗚嗚嗚嗚嗚。后來我二面出來以后臉色不好他也一直盯著我,總之就是很感謝他的善意!

          面試官問的面試題:

          招商銀行信用卡中心管培面試題

          問了什么其實(shí)我已經(jīng)忘記了...就記得我給自己挖了很多坑,然后我當(dāng)時(shí)的簡歷真的太難看了,可以說根本就沒用心準(zhǔn)備....回答問題也是不知所云,so...感覺我自己被刷掉也很正常,每每想起那天我都在內(nèi)心鞭策自己還要繼續(xù)努力啊啊啊啊啊。

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          客戶服務(wù)經(jīng)營面試經(jīng)驗(yàn)(成都) - 招商銀行信用卡中心
          2023-10-30 16:12:52 | 校園招聘
          面試過程:

          首先就是通過校園招聘,然后就找到了一堆我們學(xué)校的學(xué)生,首先是一群人,然后呢面試官進(jìn)行了一個(gè)簡單的宣講,給我們拉了一個(gè)QQ群,在第二天呢,就是面試官會(huì)排好序號,排好序號之后就是一個(gè)個(gè)的進(jìn)到QQ視頻里面進(jìn)行面試,一面的話就是自我介紹,問了一些很基礎(chǔ)的問題,根據(jù)你自我介紹的內(nèi)容去問的問題,二面的話就是沒有自我介紹了,就是更深度的一些問題,你怎么理解的這個(gè)崗位,能不能接受一些輪班

          面試官問的面試題:

          招商銀行信用卡中心客戶服務(wù)經(jīng)營面試題

          第一個(gè)就是你上一段實(shí)習(xí)經(jīng)歷的話,你覺得給你帶來的哪些?能力
          第二個(gè)就是你怎么看待這份工作的
          第三個(gè)就是你能夠接受排班嘛
          第四個(gè)你覺得你跟這份職位能夠匹配的特質(zhì)有哪些

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          消費(fèi)金融產(chǎn)品經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(上海) - 招商銀行信用卡中心
          2020-10-27 18:16:28 | 校園招聘
          面試過程:

          先是每個(gè)人一分鐘自我介紹,然后就是對抗式無領(lǐng)導(dǎo)群面,一場內(nèi)兩個(gè)小組,每組大約七八個(gè)人,就同一個(gè)案例進(jìn)行分析展示,還有答辯環(huán)節(jié)。但不知道是不是因?yàn)槲覀兪亲詈笠粓鰰r(shí)間不夠,小組討論不是按順序發(fā)言,就兩個(gè)組的人分別圍在一起七嘴八舌的討論,你不主動(dòng)講話很容易就被邊緣化,感覺組內(nèi)沒有一個(gè)能hold住全組的就會(huì)組內(nèi)廝殺,弄得討論進(jìn)程很慢。我們組就是討論的很亂,沒有能真正carry全場的,結(jié)果團(tuán)滅,對方小組進(jìn)了至少兩個(gè)。所以無領(lǐng)導(dǎo)組合合作很重要。不過卡中心群面好像淘汰率一直很高,我來之前聽說是20進(jìn)2.

          面試官問的面試題:

          招商銀行信用卡中心消費(fèi)金融產(chǎn)品經(jīng)理面試題

          群面沒怎么提問題,主要是聽了大家的自我介紹。小組討論時(shí)兩個(gè)面試官一邊一個(gè)觀察大家討論的進(jìn)程,答辯環(huán)節(jié)也就是看著我們,所以多說有效的話,然后注意儀態(tài)管理吧。

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          銷售面試經(jīng)驗(yàn)(西安) - 招商銀行信用卡中心
          2024-09-27 20:17:38 | 社會(huì)招聘
          面試過程:

          到公司后會(huì)現(xiàn)場填寫簡歷,填完之后會(huì)讓做一個(gè)測試,然后等前臺(tái)打印完簡歷以后就等著叫面試。面試時(shí)首先歡迎了自己來面試,面試官都很好很專業(yè),然后讓自己進(jìn)行自我介紹。

          面試官問的面試題:

          招商銀行信用卡中心銷售面試題

          首先是自我介紹,然后圍繞簡歷問一些自己的一些經(jīng)歷,跨專業(yè)的會(huì)問問什么會(huì)選擇不做與自己專業(yè)相關(guān)的。評價(jià)自己的優(yōu)缺點(diǎn)。

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          專員面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - 招商銀行信用卡中心
          2024-03-26 14:43:54 | 社會(huì)招聘
          面試過程:

          就是信用卡經(jīng)理介紹了一下工作內(nèi)容,詢問了一下工作經(jīng)歷和學(xué)歷,最后介紹一下工作的環(huán)境,看看適不適合

          面試官問的面試題:

          招商銀行信用卡中心專員面試題

          學(xué)歷,工作經(jīng)歷,然后問一下平常工作的地方,和工作的具體方式,介紹一下自己是什么樣的人,抗壓能力怎么樣

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