一開始是電話面試，然后是qq視頻面試，面試的題目也是很簡單的，主要問問你一些簡單的框架問題，還有就是一些基礎知識問題。然后讓你下載一個試卷做一做，也是比較的簡單，做好發(fā)給他就可以了。

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spring框架的5大特性，轉(zhuǎn)發(fā)和重定向的區(qū)別是什么？Springmvc的生命周期是什么？還有一些簡單的遞歸的問題。Java的四大特性是什么。

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整體的面試還是比較和諧的，他們的經(jīng)理給直接面試，還有總監(jiān)面試技術(shù)水平，可能最后有某方面那不是很符合他們的要求，所以就沒有被錄用

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曾經(jīng)在什么地方工作，參與過哪些項目，能否獨立配置整個項目等等。還有將來帶領團隊如何開始開展你的工作與管理下面的程序員。

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先是問一些基礎的java內(nèi)容，包括冒泡排序，面向?qū)ο蟆?br>然后要講一節(jié)課，講一個知識點
最后要談自己的經(jīng)歷，薪資期望等等。

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1.servler聲明周期
2.對面向?qū)ο笕绾卫斫?br>3.簡述http原理
4.對多線程編程有何理解
5.spring用的如何

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