初試面試為線上面試,先匯報個人情況,是否有考博,畢業(yè)院校,所學(xué)專業(yè)等。然后進(jìn)行技術(shù)面試,針對你簡歷上的項目經(jīng)歷和畢業(yè)課題具體問一些細(xì)節(jié)方面的問題。
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詢問了關(guān)于網(wǎng)格劃分的相關(guān)問題,仿真對于公司能帶來什么收益,仿真的接觸和驅(qū)動具體是怎么設(shè)置的。
通過boss直聘頭的簡歷,二周后hr打電話了解情況,然后hr和專業(yè)人員一起面的,問了項目情況,一些專業(yè)知識
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pid控制的原理,面向?qū)ο缶幊痰幕舅枷耄椖恐械牟蛔阒?,自己的期望薪資是多少
HR主動打的電話,電話了解情況,聊了一些基本的情況,預(yù)約面試時間,目前還沒有定下最終的時間。。。。。。。。。。。。。。。。。
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問了以前工作的情況,單位情況,換工作的原因等。工作技能,擅長那些東西等,做過什么工作,介紹了工作崗位的工作內(nèi)容
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