我通過格力的校招進行了網(wǎng)申。網(wǎng)申后需要完成測評題，包含性格測試、職業(yè)測評和一些行測題。之后，格力到學校進行了宣講會，介紹了公司發(fā)展、產(chǎn)品、崗位需求和薪酬等信息。宣講會后兩天，我收到了面試通知，第二天要面試，需攜帶網(wǎng)申簡歷、個人簡歷、身份證、成績單和英語證書。面試在北理工國際教育交流大廈舉行，短信通知我11:20前到場。我九點半到達，之后簽到排隊等待，無需嚴格按照通知時間。候選人先在一個大的會議室簽到，按順序去另一個會議室面試。每個崗位都有一位面試官，這是一面。面試時，我做了自我介紹，面試官查看了我的簡歷，并根據(jù)其中的項目經(jīng)歷提了兩三個問題，最后詢問我是否有問題需要提問。我申請的是流體仿真崗，主要職責是對空調(diào)管道的流動進行數(shù)值仿真，而我的專業(yè)方向是發(fā)動機燃燒室的數(shù)值仿真，除了流動仿真，還涉及燃燒模擬。乍一看專業(yè)似乎不夠?qū)凇Ｎ医榻B完項目后，面試官問了一句：“你的主要方向是燃燒吧？”我解釋道：在進行燃燒仿真前需要做好流動仿真，燃燒室的流動也屬于內(nèi)流，與崗位工作有一定的相似性。解釋后，面試官沒有說什么，但我感覺不太妙。一周后未再收到通知，估計沒有通過?？傮w來看，這次面試表現(xiàn)一般，簡歷上的項目經(jīng)歷看上去和崗位不太契合，解釋也不夠充分，準備工作還是有不足

美的仿真工程師面試題

首先是自我介紹，之后面試官看著簡歷詢問了我的項目的主要工作，還問我對崗位職責的理解。第三個問題是我的研究方向是不是燃燒？最后問我有沒有問題需要提問。

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前同事在美的金融部做一個有名無份的小leader，內(nèi)推我去他們組面試。只經(jīng)歷了一面，一面就是領(lǐng)導面，聊的還行，領(lǐng)導讓我填了個人信息表（包含上家公司和期望薪資），覺得我要價遠超他們畢業(yè)2年社招人員的工資水平，于是無后續(xù)。

美的JAVA開發(fā)工程師面試題

項目有沒有用微服務(wù)架構(gòu)
不同服務(wù)之間如何保證數(shù)據(jù)一致
RPC消息通信
aop切面、切點是什么，工作中具體用到什么切面
spring中的DispatcherServlet是干嘛的
spring bean如何定義，加載的？（不記得怎么問的了）
垃圾回收算法
實際工作中有沒有出現(xiàn)過棧溢出
單例模式餓漢、懶漢
悲觀鎖、樂觀鎖如何實現(xiàn)
b樹和b+樹區(qū)別
Linux命令，壓縮 zxvf、查找ps
java集合，map從哪集成，說下collection的子類，set和list有何區(qū)別，ArrayList是線程安全的嗎

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群面
設(shè)計一個企業(yè)數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)
先介紹自己的簡歷
再發(fā)布試題
討論后選一個代表發(fā)言

美的ic軟件開發(fā)工程師面試題

使用的架構(gòu)是什么？
為什么使用這樣的架構(gòu)？
涉及的技術(shù)有哪些？
前端技術(shù)用到哪些？
后端技術(shù)用到哪些

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