在BOSS直聠APP投遞簡(jiǎn)歷后,大約2天收到人力部門(mén)的HR的電話咨詢,大約20分鐘左右,問(wèn)了一些之前的工作經(jīng)歷,期望薪資一類的事情。
后續(xù)大約1天后收到技術(shù)部門(mén)主管電話面試,大約用時(shí)45分鐘,問(wèn)了一下期望之前的工作經(jīng)歷,會(huì)使用哪些測(cè)試儀器,介紹了工作的內(nèi)容和發(fā)展路線,隨后電話內(nèi)進(jìn)行了一些測(cè)試題,都是很基礎(chǔ)的題目,包含單選多選和填空,沒(méi)有大題。
順利接到錄取Offer,但是因個(gè)人原因放棄入職。
中軟國(guó)際硬件測(cè)試工程師面試題
1.解決建立時(shí)間與保持時(shí)間不滿足的問(wèn)題
2.BUCK電路的效率、能力等
3.PMU電氣性能測(cè)試流程
4.對(duì)于一般的邏輯電平,Vih,Vil,Voh,Vol以及Vt的關(guān)系
投遞簡(jiǎn)歷后第二天接到技術(shù)主管電話面試,他先介紹一下工作的相關(guān)情況,問(wèn)一些之前工作經(jīng)驗(yàn),測(cè)試常用了什么儀器,一些模電數(shù)電的基礎(chǔ)知識(shí)以及對(duì)加班的看法,面試官還不錯(cuò)
面試官問(wèn)的面試題:中軟國(guó)際硬件測(cè)試工程師面試題
你測(cè)試常用的儀器儀表有什么?
電容是否有極性?
電阻一般有哪些作用?
mos管和三極管的區(qū)別?
是華為武漢研究所的外包,主要做OCR識(shí)別和人臉識(shí)別等內(nèi)容,需要使用神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型,將開(kāi)發(fā)好的模型部署到各個(gè)設(shè)備上去,主要是華為的人來(lái)進(jìn)行面試,面試的比較晚,華為是真的拼,大概問(wèn)了下項(xiàng)目的事情,然后隨意問(wèn)了幾個(gè)C語(yǔ)言的題目,面試相對(duì)簡(jiǎn)單,拿到offer了,但是沒(méi)去,還是不想做外包。
面試官問(wèn)的面試題:中軟國(guó)際嵌入式軟件開(kāi)發(fā)工程師面試題
1. 談?wù)勀阕鲞^(guò)的項(xiàng)目
2. C語(yǔ)言中指針有哪些應(yīng)用
3. 神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型你有多少了解。
通過(guò)51job投遞簡(jiǎn)歷,被hr刷到邀請(qǐng)我去面試。一對(duì)一的面試,自我介紹,之前的工作經(jīng)歷,有啥項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),問(wèn)過(guò)一些我的大學(xué)的單片機(jī)的知識(shí)。說(shuō)怎么利用軟硬件實(shí)現(xiàn)一個(gè)自動(dòng)售貨機(jī)的制作,說(shuō)說(shuō)大概構(gòu)造的思路。面試過(guò)程中很愉快,也被成功錄取,一月后也去上班了,薪水在當(dāng)時(shí)來(lái)看還算給的不錯(cuò)。
面試官問(wèn)的面試題:中軟國(guó)際硬件工程師面試題
首先拉我到會(huì)議室,部門(mén)經(jīng)理先給我面試,做完自我介紹后,然后問(wèn)我之前的工作經(jīng)歷,然后說(shuō)我之后,又拿著我的簡(jiǎn)歷對(duì)我 之前做的工作提問(wèn),這些這么熟練當(dāng)然很輕松的就回答出來(lái)了,然后又問(wèn)道如何構(gòu)思設(shè)計(jì)一個(gè)自動(dòng)售貨機(jī),就硬件和軟件方面我都給了一個(gè)大概的設(shè)計(jì)。這個(gè)面試很成功,最終也成功的入職工作了。
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