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          公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

          迪卡儂渠道/分銷總監(jiān)面試經(jīng)驗(共35條) 最近更新時間:2020-06-15

          全渠道運動負責人面試經(jīng)驗(上海) - 迪卡儂
          2020-04-15 09:04:12 | 校園招聘
          面試過程:

          由于是校園招聘的實習生崗位,因此是在校內(nèi)招聘會的現(xiàn)場就進行了第一輪面試,第一輪面試更多的是針對簡歷進行提問,因為迪卡儂是一家體育運動用品零售公司,因此面試官會著重關(guān)注你的校園活動經(jīng)歷社會實踐經(jīng)歷以及是否對于體育運動擁有興趣。提問的話還是較為簡單的,只要簡歷所提及活動經(jīng)歷如實陳述就行,突出自身的工作能力,溝通能力是比較關(guān)鍵的。然后就是二面,是在迪卡儂的門店中進行的,經(jīng)過工作場所實地參觀后,面試官會更多提問有關(guān)工作崗位,為什么要選擇這家公司這個職位,以及個人的未來生涯規(guī)劃等。因為是應(yīng)聘實習生,因此筆者本人其實并未很充分進行準備,因此對于未來規(guī)劃一塊說的很模糊很簡單,但是基本如實陳述加上自身活動經(jīng)驗較豐富的話,通過面試還是較為簡單的。順利通過面試入職后才發(fā)現(xiàn),其實迪卡儂門店的入職門檻其實并不高,作為實習生來說確實可以學到很多薪水也不低,但如果是全職入職的話還是需要好好考慮的,如果有其它更好的機會還是應(yīng)該趁年輕多拼搏一下,畢竟迪卡儂門店全職員工的待遇不比實習生好很多。

          面試官問的面試題:

          迪卡儂全渠道運動負責人面試題

          1.簡歷中對于校內(nèi)活動的經(jīng)歷能否詳細介紹一下
          2.對于迪卡儂以及迪卡儂的產(chǎn)品服務(wù)有什么了解嗎
          3.個人是否具有運動愛好,愛好是什么,能否介紹一下你的愛好項目
          4.對于該運動負責人崗位有什么期待,想學到什么

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          全渠道零售負責人面試經(jīng)驗(深圳龍崗) - 迪卡儂
          2019-03-23 09:11:09 | 網(wǎng)上申請
          面試過程:

          電話面試了幾分鐘,自我介紹,然后問工作經(jīng)歷,問什么要選擇迪卡儂,然后就叫第二天去店里參加群面。
          第二天去了店里,說好的下午兩點開始,結(jié)果兩點只有我一個到了,部門經(jīng)理說另外兩個還沒到,叫我稍等10分鐘,10分鐘后正式開始。十分鐘過去了,三個人只到了兩個,然后開始,介紹了迪卡儂,說迪卡儂需要怎樣的人,然后說了薪酬那些,說到兩點40第三個人才到,第三個人到的時候差不多都講完了,然后經(jīng)理又把PPT倒回去給第三個人講了一下薪酬和迪卡儂需要怎樣的人那些。
          講完了叫我們?nèi)齻€人各自用第一人稱來介紹別人,介紹完了。叫我們休息10分鐘,休息完之后就是運動環(huán)節(jié),叫我們一人拿一個網(wǎng)球,三個人互相傳球只能用一只手接和傳,9輪看看需要多少時間,第一次是一分半,然后第二次是27秒,第三次8秒,結(jié)束之后就開始單人面試。

          面試官問的面試題:

          迪卡儂全渠道零售負責人面試題

          1.講一下你的運動經(jīng)歷。
          2.如果你要推銷山地自行車你會怎么做。
          3.你是學電的為什么不選專業(yè)對口而要選擇迪卡儂。
          4.如果父母不贊同這份工作你會怎么做。
          5.上一份工作你學到了什么。
          6.最后你有什么要問的嗎。
          問題不止這么點,我暫時只想到這么多,還有問好幾個其它問題。

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          全渠道銷售負責人面試經(jīng)驗(武漢) - 迪卡儂
          2018-06-30 09:41:32 | 網(wǎng)上申請
          面試過程:

          1.電話面試,一般是部門經(jīng)理打電話面試,詢問基礎(chǔ)的信息,自我介紹,過往工作經(jīng)歷,為什么選擇迪卡儂;
          2.群面,被通知面試的一群人聚集在休息室,觀看一個PPT,主要講述迪卡儂的發(fā)展歷程和公司理念,以及薪資待遇;然后所有人分為兩組踢毽子比賽,第一輪先給一分鐘時間討論對策,設(shè)定目標,最后大家一起達成目標;第二輪給一分鐘時間分析問題重新商量對策,重新設(shè)定目標,最后一起完成目標;我覺得主要考察團隊協(xié)作,發(fā)現(xiàn)問題解決問題的能力;
          3.群面結(jié)束后一般會有兩個人離開,然后進入單面,由兩個部門經(jīng)理面試,這輪面試的問題會比電話面試更細致,會剖析你的上份工作經(jīng)歷,整個面試氛圍都特別好,三天左右時間會接到店長面試的通知,我接到通知了還沒去面試,所以經(jīng)驗分享只能到這

          面試官問的面試題:

          迪卡儂全渠道銷售負責人面試題

          1.英文自我介紹;簡單3-5句就可以了,不用說太多為難自己也為難聽的人,除非英語真的講的非常好;
          2.介紹一下過往的工作經(jīng)歷;老實回答,會問的很細,不要編,很容易被戳穿;
          3.為什么選擇迪卡儂;這個確實需要到官網(wǎng)上去了解一下迪卡儂的經(jīng)營模式以及他的理念,這確實要做功課

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          全渠道運動銷售負責人面試經(jīng)驗(南京) - 迪卡儂
          2018-04-19 19:54:05 | 網(wǎng)上申請
          面試過程:

          因為還有一輪終面,我只能分享一下前面的流程。
          因為自己喜歡運動,在網(wǎng)上投了迪卡儂全渠道運動負責人。兩三天的時間接到了電話面試,簡單介紹自己,HR也會問你一些基本的面試問題,有運動方面的履歷最好多介紹一點,電話面試結(jié)束就很愉快的進入的群面。群面當天有九個人,先是HR做自我介紹然后開始介紹企業(yè)文化,接著我們兩兩分組最后一組三人,開始介紹自己的partner。這一輪大家都沒什么問題,主要考驗的是表達與溝通能力。然后HR給我們一個活動策劃,也是分組進行,十分鐘的時間策劃,不限形式表達。這一輪結(jié)束后,HR會整合表現(xiàn)情況打分,有兩位被喊到名字且離開了(估計是落選了)。最后七人進入一對一面試,一對一面試時間最長大多數(shù)在半個小時以上,三位HR同時面試,我是最后一位,面試我的是兩位,首先詳細自我介紹下,然后HR會問一些問題,我由于對運動的熱愛,運動這方面履歷沒問題的,然后就帶我去看了下陳列,五分鐘時間觀察,做什么都可以,結(jié)束后與HR分享,然后HR會說兩到三個工作日給通知,最后HR還主動握手感覺還親切隨和。由于還有終面,面試過程只能介紹到這兒了。

          面試官問的面試題:

          迪卡儂全渠道運動銷售負責人面試題

          1、為什么選擇迪卡儂?
          2、大學期間的一些運動經(jīng)歷或者比賽獎項?
          3、是否熱愛運動,運動頻率如何?
          4、之前的實習或者工作經(jīng)歷上映像最深的是什么、

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