主要就是問了一下項目的情況,我做的項目大部分是模擬的,崗位是數(shù)字的,我還犯了點兒低級錯誤,不過可能態(tài)度比較好,其他方面表現(xiàn)還可以,一面竟然通過了……
面試官問的面試題:威盛電子(中國)有限公司ASIC前端設(shè)計工程師面試題
針對項目的提問,解釋項目內(nèi)容
兩次技術(shù)面,一次hr面試,時間不長
面試官問的面試題:威盛電子(中國)有限公司軟件開發(fā)面試題
問的問答題不難很基礎(chǔ)卻容易出錯
先筆試,考了一些基本的技術(shù)問題。
之后是電話面試(面試的部門的主管在臺灣),問了一些目前的工作情況,包括公司性質(zhì),工作內(nèi)容,參與的項目以及很多的技術(shù)細節(jié)問題。
最后是HR和一個資深工程師的面試,都比較NICE。
威盛電子(中國)有限公司嵌入式軟件工程師面試題
為什么離開現(xiàn)在的公司?3到5年的職業(yè)規(guī)劃等?
威盛電子工資待遇 共37 條
威盛電子面試經(jīng)驗 共 37 條
(共3491條) 騰訊
(共2308條) 百度
(共1566條) 中軟國際
(共43條) 光庭導(dǎo)航數(shù)據(jù)(武漢)有限公司
(共19條) 上海寬文是風(fēng)軟件
(共62條) 北京神州泰岳軟件股份有限公司
(共8條) 浙江杭蕭鋼構(gòu)股份有限公司
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(共5條) 蘇州春秋電子科技有限公司
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(共5條) 中國鐵路成都局集團有限公司